Impiegato Contabile Ciclo Passivo: Stipendio Competitivo e Contratto a Tempo Determinato

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Impiegato Contabile Ciclo Passivo

Contratto a tempo determinato, stipendio competitivo da 22.000€ a 28.000€, richiesta esperienza e competenze contabili. Opportunità ideale per chi cerca crescita.




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La posizione di Impiegato Contabile Ciclo Passivo offre un’opportunità interessante per chi desidera lavorare con contratto a tempo determinato e retribuzione annua tra 22.000€ e 28.000€. Sono richiesti almeno due anni di esperienza, conoscenza della normativa IVA e solide capacità nel pacchetto Office, soprattutto Excel. L’ambiente lavorativo è strutturato e collaborativo, pensato per favorire la crescita professionale.

Le responsabilità quotidiane

Un Impiegato Contabile Ciclo Passivo svolge principalmente la registrazione delle fatture passive di acquisto e servizi, compresi i documenti italiani, UE ed extra UE.

Gestisce inoltre le fatture dei cespiti e cura la corretta imputazione delle immobilizzazioni, garantendo precisione e rispetto delle normative vigenti.

L’attività comprende la gestione delle scritture contabili, incluso reverse charge e autofatture, oltre alla redazione dei registri IVA e assistenza nelle liquidazioni periodiche.

Altre responsabilità includono la verifica e riconciliazione dei mastrini contabili, oltre all’inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dei fornitori.

Il ruolo prevede anche l’elaborazione di report sui costi e supporto nella rilevazione di ratei, risconti e accantonamenti costi, assicurando una contabilità generale aggiornata e affidabile.

I principali vantaggi

Il compenso annuo proposto è molto competitivo e rappresenta una delle principali attrattive dell’offerta, adatto sia a figure junior sia a professionisti con più esperienza.

È possibile sviluppare competenze trasversali grazie all’esposizione a compiti diversi e alla formazione continua nel campo contabile e amministrativo.

Svantaggi da considerare

Il contratto a tempo determinato potrebbe non soddisfare chi cerca esclusivamente stabilità lavorativa.

L’elevato livello di responsabilità può risultare impegnativo in alcuni periodi, soprattutto quando si gestiscono contemporaneamente scadenze e scadenziari.

Verdetto finale

Questa posizione è ideale per professionisti che cercano un ruolo ben strutturato, affiancato da un pacchetto retributivo valido e reali possibilità di crescita personale e professionale.

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